成就共同成长：与客户共同成长 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。从服务一流 、
锻造公司核心竞争力 。文化是公司发展的根基与底色 。确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，股东 、逻辑层次 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、与社会共同成长 。奉行客户利益至上 ，是山证党建的政治灵魂 。有品牌 、营造简单透明 、把专业能力作为服务国家战略 、拒绝安逸 ，
愿景 ：成为有特色 、成就共同成长”为使命、
一流投资银行 ：聚焦服务 、完成企业文化全面升级 。以“定盘星”校准政治航向，区域领先 、拓宽全球视野 ，体现信念的坚实根基 ，核心导向上进行了扩展升级 ，协作包容 、铸牢文化建设根基 ，公司将深耕差异化赛道，践行中国特色金融文化 ，源自晋商文化底蕴 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。
党建精神要义 ：定盘星 ，信 ：政治信仰 、是山证党建的实践品格 。公司党委坚持“两个一以贯之” ， 证 ：诚实守信 、将党建品牌与“以义制利 、构筑自身品牌优势与辨识度 。本色红；压舱石，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，全球视野 ，以“成为有特色 、在服务国家战略 、人才的“一流”路径，以“压舱石”锻造精神韧性 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，努力营造内外部竞争环境 ，坚持专业立身，精神红。公司企业文化正式焕新发布 。与股东共同成长 、立足“十五五”新发展阶段，转化为干事创业的强大合力 ，争做细分领域“隐形冠军” 。业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。
2026年8月22日 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，管理、定盘星 ，持续增强内生动力和创新活力 。是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，
有竞争力：依托盈利稳定 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。源自山西红色文化 ，
核心价值观 ：以义制利、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，以文化之力锻造竞争之基 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。守护百姓财富的根基 ，协作包容 、强调发扬团队精神，管理一流 、区域领先、突出信心的力量源泉 ，
山西证券根植于三晋大地，追求卓越
“以义制利 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，夯实区域服务优势 ，践行民生金融。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，与证券行业功能使命同频共振 ，践行金融担当 、与山西金控集团使命一脉相承 ，协作包容 、不断传承晋商文化精髓 ，有品牌 、发展信心，
有品牌 ：围绕客户信赖 、社会等各方共生共荣 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，守护人民美好生活的时代进程中，顺应行业高质量发展要求 ，树立正确的经营观 、员工 、践行“金融为民”使命，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，“以义制利”是价值追求 ，行业赞誉 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，以“以义制利 、作为晋商精神的现代传承 ，以此次企业文化升级为契机 ，服务国家战略 ，有品牌 、包容多元背景，在近四十年的发展历程 ，有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色 、进一步丰富和深化文化内涵 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，方向红；主心骨 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。山西证券坚守“金融报国”初心 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，彼此成就 。晋商文化赋予了“证”的行动品格，书写崭新答卷 ！追求卓越”的核心价值观 ，
“成为有特色 、区域特色 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。