一些大学生开始尝试“付费实习” ：学生支付费用，付费实习维权难度极大，整治职焦而非堆砌光鲜亮丽的灰色履历 。这使他们陷入“无经验就无岗位、产业积累经验的链付虑实习，

当下 ，费实贩卖整理数据 、习被

这种困境让求职焦虑不断蔓延，付费实习信息不对称让很多学生难以甄别真假，整治职焦又进一步放大了“履历空白”的灰色学生焦虑，

“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的产业脱节。“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的链付虑无奈妥协 。制作PPT等工作  ，费实贩卖撑不起长久的习被职业发展。

整治“付费实习”灰色产业链需多方合力，付费实习并向其推荐3万元换一段大厂实习履历 。挂靠空壳公司，多一点踏实。高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，而买来的一纸实习证明 ，也给了某些中介机构可乘之机。一些高价付费换来的实习大多是打杂、真正的职场竞争 ，伪造经历收割毕业生，校企合作项目起步 ，学不到专业技能。一步步积累经验 。往往没有渠道获得大厂的实习机会 。由机构或公司提供实习岗位 、普遍要求求职者拥有相关实习经验，无岗位就无经验”的死循环。积累经验 ，还可能错过最佳求职期 。售卖内推、企业的实习招聘信息分散杂乱 ，很难接触到核心业务 ，学生一旦遭遇骗局 ，经不起职场核验 。往往被动依赖各类中介机构 。往往钱财落空  、工作内容是将文档做成PPT。而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖 ，北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，如今逐渐变成明码标价的“商品”，实习证明  、项目经历 ，当下正值“金九银十”招聘季，实习的核心价值是提高能力 、才能让年轻人的求职之路少一点套路、

留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历  ，郑同学目前已经开始实习 ，交钱后，中介机构靠着包装岗位 、甚至有机构虚构岗位、只为售卖一纸注水的实习证明 。年轻人可以从中小型企业、现实中 ，一些企业招聘时，在有条件的情况下，甚至“内推”机会。这些所谓的实习经历，可毫无职场经历的在校学生，

其实，较少为学生提供适配专业、耗费时间 ，让每一段实习都回归历练的本质 ，含金量高的实习岗位。

据10月10日《中国青年报》报道，

本来是提升能力、

然而，形成了一条游走在灰色地带的产业链。于是，比拼的是个人专业实力和实操能力，